Detalle Actividad Formativa

Inicio

  • Título: TRANSFORMA-T: EDUCANDO EN IGUALDAD
  • Modalidad: Grupos de trabajo
  • Estado: Terminada
  • Ámbito: Centro docente
  • Código: 261105GT137
  • Fecha actividad: 01/10/2025 hasta 29/05/2026
  • Fecha inscripción: Por determinar hasta Por determinar
  • Horas totales:
  • Horas presenciales:
  • Horas no presenciales:
  • Nº de plazas:
  • Dirigido a: Comunidad educativa
  • Tipo de descriptor: I - Escuela Inclusiva
  • Descriptor: 1.2.2.- Igualdad
  • Lugar de realización:
  • Provincia:
  • Municipio:
  • Localidad:

Objetivos

Realizar actuaciones encaminadas a mejorar la convivencia de todos los miembros de la comunidad educativa con el fin de conseguir los siguientes objetivos: - Promover la igualdad entre mujeres y hombres desde el ámbito escolar. - Desarrollar en el alumnado competencias emocionales y sociales que favorezcan la resolución pacífica de conflictos. - Fomentar la detección y el rechazo de conductas sexistas en la vida cotidiana. - Crear recursos didácticos extrapolables y sostenibles que favorezcan la continuidad del trabajo en coeducación. - Compartir en redes sociales los recursos didácticos elaborados, impulsando el intercambio y la transferencia de buenas prácticas. - Implicar a la comunidad educativa en el desarrollo de actuaciones que consoliden una cultura de respeto, equidad y convivencia.

Contenido

Descripción

El grupo de trabajo se plantea como un espacio de coordinación y participación activa docente, en el que se diseñarán, aplicarán y evaluarán actividades de carácter formativo, preventivo y de sensibilización, orientadas a la construcción de una convivencia igualitaria y libre de violencia. Contribuye de forma directa e indirecta a conseguir los siguientes Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030: ODS 4: Educación de calidad: promoviendo una educación inclusiva, equitativa y fomentando valores de respeto, igualdad y convivencia. ODS 5: Igualdad de género: favoreciendo la eliminación de estereotipos, fomentando la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, y previendo la violencia de género desde edades tempranas. ODS 10: Reducción de las desigualdades: trabajando para garantizar la igualdad de trato y de oportunidades dentro del entorno educativo, sin discriminación por razón de género, origen o situación personal. ODS 12: Producción y consumo responsables: reduciendo el consumo de papel y otros recursos, promoviendo el uso de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). ODS 13: Acción por el clima: disminuyendo la huella ambiental, a través el uso de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). ODS 16: Paz, justicia e instituciones sólidas: contribuyendo la generación de entornos seguros, inclusivos y libres de violencia, promoviendo la cultura de paz y la resolución pacífica de conflictos. ODS 17: Alianzas para lograr los objetivos: se consigue de forma transversal, implicando a toda la comunidad educativa y usando las redes sociales, fortaleciendo la colaboración entre agentes educativos y sociales.

Observaciones

Equipo de formación

Asesor/a Responsable:
Figueroa Abrio, Lourdes
Criterios de adjudicación automática:
Personal agregado a la actividad:

Sesiones de la actividad

Fecha Hora de inicio Hora de fin Lugar de realización

Competencia Digital Docente

Descripción Área
Sin Competencias Digitales